Um Ihren Einstieg in den Arbeitsmarkt zu verbessern , stellen wir 10 Schritte vor, um einen Lebenslauf ohne Erfahrung zu machen . Viele Menschen, wenn sie anfangen zu arbeiten , fühlen sich aufgrund mangelnder Erfahrung unsicher. Ein Jugendlicher, der nicht durch ein anderes Unternehmen gereist ist, hat jedoch auch Vorteile für einen Selektor, zum Beispiel kann er schnell die Werte und die Kultur des Unternehmens einbeziehen, ohne vorherige Erfahrungen abzuwägen. Der Schlüssel liegt darin, wie Sie die Informationen arrangieren und ausdrücken. Lassen Sie uns dann sehen, wie Sie Ihren Lebenslauf schreiben und sie für ein Interview anrufen lassen.
Um das Interesse des Selektors zu erfassen, passen Sie die Informationen an die Bedürfnisse der Position und der Firma an , für die Sie die Letzteren untersuchen sollten.
Schreiben Sie Ihren Lebenslauf auf eine Seite. Dies ist ein sehr wichtiger Aspekt, da die Unternehmen, die Stellen anbieten, Hunderte von Lebensläufen pro Woche erhalten, und es ist viel einfacher für sie, sie vollständig zu lesen, wenn sie nicht mehr als eine Seite haben.
Heben Sie Ihr Training hervor Da Sie keine Erfahrung haben, sollte Ihre akademische Karriere die Säule Ihres Lebenslaufs sein. In diesem Sinne, heben Sie alle Ihre Fähigkeiten und Fähigkeiten hervor, basierend auf den Bedürfnissen des Unternehmens, für das Sie anbieten, um die anderen Kandidaten hervorzuheben.
Die formalen Aspekte, die in Ihrem Lebenslauf ohne Erfahrung nicht fehlen dürfen, sind:
- Persönliche Informationen , vollständiger Name, Geburtsdatum, Familienstand, Identitätsdokument, Adresse und Kontaktinformationen. Es ist sehr wichtig, dass sie sich auf einer sichtbaren Seite der Seite befinden, wie oben, und ergänzen Sie sie mit einer Foto-ID.
- Ziel , kurz und klar ausdrücken, in welchem Bereich Sie arbeiten und welche Beiträge Sie leisten können.
- Arbeitsinteressen im Allgemeinen, dies ist ein starker Punkt, um Motivation und Empathie mit dem Unternehmen zu vermitteln.
- Bildung , zuerst die relevantesten und dann ergänzende Daten, Sprachen und andere.
- Erfahrungen in der Praxis . Abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihren Interessen können auch Fernjobs, die Sie über das Internet finden, nützlich sein, um Erfahrungen und Referenzen zu sammeln.
Lüge nicht über dein Training oder deine Erfahrung, es könnte deine Glaubwürdigkeit ernsthaft beeinträchtigen.
Trennen Sie seit Jahren die Kurse oder Praktiken, die Sie gemacht haben. Wie vom Zentrum oder der Firma angegeben, wo Sie das Training gemacht haben.
Bereiten Sie Ihr Portfolio vor , wenn es die Merkmale Ihres Falles zulassen, fügen Sie eine Internetadresse hinzu, auf der Ihr Portfolio erscheint, es ist eine Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten mit Fakten zu übertreffen.
Wenn Sie die Informationen in sehr unterscheidbaren Blöcken sortieren, erhalten Sie visuelle Klarheit und können so besser kommunizieren. Sie können die Informationen chronologisch hinzufügen, den Richtlinien eines funktionalen Lehrplans folgen oder etwas kreativer sein , je nach den Bedürfnissen des Unternehmens.
Es enthält ein Anschreiben , mit dem Sie Ihre Stärken vertiefen und besser darüber informieren können, warum Sie daran interessiert sind, mit ihnen zusammenzuarbeiten und warum es in Ihrem Interesse ist, sie einzustellen.
Verwenden Sie Ihre Kontakte , um Ihren Lebenslauf zu verschieben, erhöhen Sie Ihre Chancen, Ihren Lebenslauf zu betrachten und eine Position zu erhalten. In diesem Sinne sind soziale Netzwerke wie LinkedIn eine der stärksten Plattformen, um Ihren Lebenslauf in Unternehmen zu bringen.
Ein wesentlicher Teil der Arbeitssuche ist es , einen guten Lebenslauf zu schreiben . In einem Como haben wir verschiedene Artikel, die darauf abzielen , einen guten Lebenslauf zu machen , aber wenn Sie einen Schritt weiter gehen wollen, gibt es spezialisierte Websites wie LiveCareer , die Ihnen helfen werden, einen guten Lebenslauf vorzubereiten und einen Job zu finden.
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- Der Selector wird versuchen, Ihre Fähigkeiten und Qualitäten zu bewerten. Daher ist es wichtig, diese 10 Schritte zu implementieren, um einen Lebenslauf ohne Erfahrung zu erstellen, um zu vermitteln, dass Sie flexibel und fähig sind und Schulungen und neue Ideen bereitstellen können.
