In den letzten Jahren bieten immer mehr Unternehmen Stellenangebote an, bieten aber einen kommerziellen Vertrag an , dh einen Vertrag , bei dem die eingestellte Person kein direkter Teil des Unternehmens ist, sondern als Selbständiger eingestellt wird. Es ist wichtig, dass Sie, bevor Sie einen Vertrag dieser Art unterzeichnen, wissen, was es ist und wie es Ihre Beziehung zum Finanzministerium und zur Sozialversicherung beeinflussen wird. In diesem Artikel von Wie werden wir Ihnen sagen, wie ein Handelsvertrag funktioniert , um alle Zweifel auszuräumen, die in dieser Hinsicht entstehen könnten.
Die Krise hat viele Unternehmen veranlasst, ihre wirtschaftliche Situation in einem prekären Zustand zu sehen. Dies bedeutete, dass sie zur Deckung des geschäftlichen Bedarfs Fachleute einstellen mussten, jedoch nicht durch einen Arbeitsvertrag, sondern einen Handelsvertrag , eine Art Vereinbarung zwischen zwei Unternehmen, zwei selbständig Erwerbstätigen oder einem Unternehmen und einem selbstständigen Arbeitnehmer. es spiegelt das Arbeitsverhältnis wider, das zwischen den beiden Angabepunkten wie Gehalt, Arbeitstag, Pflichten und Rechte jedes einzelnen Teils bestehen wird, und so weiter.
Also, das erste, was Sie wissen müssen, ist, dass Sie in einem Handelsvertrag NICHT Teil des Personals des Unternehmens sein werden, das heißt, sie werden weder Ihre Sozialversicherung bezahlen, noch werden Sie Sie in den Augen des Finanzministeriums einstellen, aber Sie werden sich registrieren müssen als autonom , um innerhalb des gesetzlichen Rahmens arbeiten zu können.
Wenn wir über diese Art von Verträgen sprechen, beziehen wir uns auf eine Gesellschaft, die extern die Dienste einer professionellen oder einer anderen Firma annimmt, ohne dass sie irgendeine andere Art von Verpflichtung eingehen. Üblicherweise wird diese Art von Arbeit in der Regel für selbstständige Werbespots, für Experten in einem bestimmten Bereich usw. angeboten.
Abhängig von der Art der Arbeit, die Sie anbieten, sind Sie möglicherweise nicht an dieser Art von Verträgen interessiert, weil Sie nicht von der Sozialversicherung gedeckt sind und alle Kosten tragen müssen , die Selbständige haben (die Zahlung der Selbständigenquote, Mehrwertsteuer, Einkommensteuer usw.).
Um zu wissen, wie ein kommerzieller Vertrag funktioniert, sollten Sie zunächst daran denken, dass Sie sich vor der Unterzeichnung zum Finanzministerium begeben müssen, um sich als Freiberufler zu registrieren. Wenn Sie dies nicht tun, werden Sie ein illegales Dokument unterschreiben, und schlimmer noch, Sie werden in Schwarz arbeiten und das Finanzministerium kann eine große Strafe verhängen. Also spiel es nicht!
Diese Verträge werden in der Regel zwischen zwei Parteien unterzeichnet, die sich auf derselben Ebene befinden: Einer sucht eine Dienstleistung und der andere bietet ihn als Selbständiger an. Wenn die beiden einverstanden sind, dann fahren Sie mit dem Entwurf des Vertrags, der von beiden Parteien unterzeichnet werden muss, und müssen grundlegende Aspekte der Vereinbarung wie zum Beispiel das Gehalt, den Arbeitstag, das Recht (oder nicht) enthalten zu bezahlten Feiertagen und anderen verhandelten Aspekten.
Daher ist es wichtig, dass Sie wissen, dass Sie, wenn Sie einen Vertrag mit diesen Merkmalen unterzeichnen, nicht dieselben Rechte wie ein Angestellter haben. Damit Sie es besser verstehen, werden wir als nächstes die Hauptunterschiede zwischen einem Arbeitsvertrag und einem Handelsvertrag entdecken:
- Die Arbeit zahlt ihren Angestellten eine Gehaltsliste aus, in der Sozialversicherungsbeiträge abgezinst werden; Im Fall des Händlers wird er eine Rechnung an die Firma ausstellen müssen , die ihn eingestellt hat, die IRPF diskontiert und die Mehrwertsteuer eingeschlossen.
- Der Arbeitsvertrag enthält eine Reihe von Arbeitnehmerrechten wie bezahlten Urlaub, medizinischen Urlaub, Beurlaubung usw .; Im Fall des Händlers sind diese Rechte nicht enthalten, es sei denn, mit dem Vertragsunternehmen wird eine Vereinbarung getroffen.
- Ein weiterer wichtiger Unterschied besteht in der Arbeitslosenunterstützung, da der Arbeitnehmer Anspruch auf diese Entschädigung hat, wenn er arbeitslos ist, der Händler (wie auch die Selbständigen) jedoch keinen Anspruch auf diese Leistung haben.
Zusätzlich zu all diesen Faktoren, die unbequem erscheinen mögen, besteht die Wahrheit darin, dass Autonomie einige große Vorteile hat, wie zum Beispiel Ihr eigener Chef zu sein, Ihre eigene Arbeit zu organisieren, sich nicht in einer Firma eintragen zu müssen und so weiter. In diesem Artikel entdecken wir die Vorteile der Autonomie .
Darüber hinaus sollten Sie wissen, dass es verschiedene Arten von Handelsverträgen gibt , die zu jeder Situation passen und bestimmte Merkmale aufweisen. Hier entdecken wir die am häufigsten verwendeten:
- Änderung : Diese Art von Vertrag wird in der Regel im Falle eines Umtauschs von einem Gut in ein anderes unterzeichnet, wie zum Beispiel im Falle eines Kaufs / Verkaufs eines Fahrzeugs, des Arbeitsvertrags und so weiter.
- Collaboration : Wenn eine Entität jemanden anstellt, der eine bestimmte Aufgabe ausführt, und dies zeitnah, wie dies beispielsweise bei einem Redakteur mit Ihrem Redakteur, einer Agentur mit Ihrem Vertreter usw. der Fall sein kann.
- Darlehen und Kredite : werden insbesondere von Banken verwaltet und in der Regel unterzeichnet, wenn ein wirtschaftlicher Nutzen für eine natürliche Person oder ein Unternehmen erzielt wird und die Geschäftsbeziehung auf der Zahlung von Zinsen beruht.
In diesem Artikel von Wie haben wir die Arten von Arbeitsverträgen in Spanien entdeckt , die derzeit für Sie existieren, um sich mit ihnen vertraut zu machen?
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